Onderwerp: Discussie: Opleiding alvorens eigen ondernemer worden

In Nederland worden steeds meer faillissementen uitgesproken. In 2002 ging het om 6841 faillissementen, het jaar 2003 is afgesloten met 8872 faillissementen, een stijging van maar liefst 30%. Voorts maakten 11.035 particulieren en ondernemers met een eenmanszaak gebruik van de schuldsaneringsregeling, tegen 9974 in 2002. Hier ging het dus om een stijging van 10,6%.

Opgemerkt wordt dat het in circa 25 procent van de schuldsaneringen gaat om ondernemers met een eenmanszaak. Voor een correcte vergelijking dient dan ook 25 procent van alle schuldsaneringen te worden opgeteld bij het aantal faillissementen.

Onderzoek toont aan dat de oorzaak vooral moet worden gezocht in ondeskundig ondernemerschap en de stijging is dan ook het directe gevolg van de omvangrijke golf van bedrijfsoprichtingen in de jaren 2000 t/m 2002 (totaal aantal starters 186.000!). Het overgrote deel van de faillissementen komt dan ook voor rekening van de kleinere, jongere bedrijven (tussen 0 en 4 jaar oud). De schade zal dit jaar rond de € 3 miljard bedragen. Uiteraard komt daar nog de z.g. "onzichtbare" schade bij (uitkeringen, afwikkelingsschade enz).

Vooral dat "Opgemerkt wordt dat het in circa 25 procent van de schuldsaneringen gaat om ondernemers met een eenmanszaak" baart mij zorgen. Wij zijn relatief gezien ook nog niet zolang bezig, maar hebben al wel een lange geschiedenis, maken winst etc. Echter, veel jonge starters beginnen zonder businessplan etc. Met name low-budget providers krijgen het na verloop van tijd moeilijk, stoppen er maar mee omdat het te weinig oplevert etc. met alle gevolgen van dien. Leveranciers krijgen geen geld meer etc.

Daarom mijn voorstel:

Iedereem die een eigen zaak wilt starten zou een soort opleiding tot bekwaamheid moeten volgen alvorens men daadwerkelijk mag starten met een eigen zaak. In deze opleiding zouden een aantal zaken aan bod moeten komen zoals het opstellen van een businessplan, credit management, verantwoorde bedrijfsvoering etc.

Mee eens of niet?

Gedeeltelijk mee eens....

Het verplichten van een opleiding (zoals dat vroeger was) heeft ook nadelen.... veel mensen met PRIMA ideeën en skills konden gewoon niets ondernemen, of op naam van een ander, d.m.v. vage constructies...

Het hebben van een GOED plan is echter iets dat compleet los staat van de opleiding...

Wij merken bij ons dat over het algemeen tussen de 45-65 % van de benodigde kennis vaak ontbreekt bij starters. Dit hoeft geen probleem te zijn zolang starters in hun omgeving mensen vinden die bij kunnen springen op die gebieden...

De cijfers zijn wel schrikbarend, helemaal als je ziet hoeveel er gestart zijn zonder plan, en hoeveel er daarvan na 2 jaar nog bestaan (niet alleen puur webhosting natuurlijk)...

Als de overheid deze cursus op hun eigen kosten gaat aanbieden dan is het nog te overwegen, maar om dit te verplichten.

Ik ben tegen

Origineel geplaatst door Rik
Gedeeltelijk mee eens....

Het verplichten van een opleiding (zoals dat vroeger was) heeft ook nadelen.... veel mensen met PRIMA ideeën en skills konden gewoon niets ondernemen, of op naam van een ander, d.m.v. vage constructies...

Het hebben van een GOED plan is echter iets dat compleet los staat van de opleiding...

Ben ik het mee eens, maar de ideeën en plannen moeten uiteindelijk ook goed ten uitvoer worden gebracht anders bereik je je doelstellingen nog niet.. Waarom met name doel op de voorbereiding (businessplan, credit management etc.) heeft te maken met het feit dat, naar ik meen, basiskennis vaak ontbreekt zoals jij zelf ook al aangeeft.

De eerste twee jaar van een nieuwe onderneming zijn vaak beslissend voor het succes ervan. Natuurlijk, er zijn bedrijven (zoals NetAdvice) die pas gestarte ondernemers helpen met ideeën uit te wisselen en voort te laten bouwen op de ervaring van oude rotten in het vak, maar veel zaken zal je uiteindelijk toch echt zelf moeten doen. Gespecialiseerde bedrijven kunnen je helpen tijdens het opstarten, maar niet de hele duur als beschermende engel bij blijven staan (kan wel, maar dan ben je niet gezond bezig).

Origineel geplaatst door DennisCitus
Als de overheid deze cursus op hun eigen kosten gaat aanbieden dan is het nog te overwegen, maar om dit te verplichten.

Ik ben tegen

Waarom tegen Dennis? Waarom zou de overheid deze kosten moeten dragen? Vroeger moest je dit ook zelf betalen, jij wilt tenslotte een eigen zaak beginnen dus moet je ook de capaciteiten bezitten om het voorwerk te doen (zowel kennis als financieel).

Is het in Nederland geen verplichting om een diploma(getuigschrift) van bedrijfsbeheer te hebben?
In België is dat het geval, geen getuigschrift = geen onderneming. Als je dit niet hebt kan je wel een curcus volgen van 1 of 2 jaar avondschool. Ik zeg niet dat dit veel oplost maar je ziet wel wat.

Origineel geplaatst door Anestheologist
Is het in Nederland geen verplichting om een diploma(getuigschrift) van bedrijfsbeheer te hebben?
In België is dat het geval, geen getuigschrift = geen onderneming. Als je dit niet hebt kan je wel een curcus volgen van 1 of 2 jaar avondschool. Ik zeg niet dat dit veel oplost maar je ziet wel wat.

Vroeger was dit inderdaad verplicht, tegenwoordig (helaas vind ik) niet meer. Ik persoonlijk heb daarom zelf alsnog een opleiding gevolgt, altijd een welkome aanvulling. Het kost geld, maar je hebt er altijd profijt van en dat verdient zich uiteindelijk wel terug.

Ik hoop dat ondernemers zelf inzien dat ze voordat ze iets beginnen eerst een curssus moeten doen. Veel bedrijfjes worden opgezet zonder ook maar de nodige basis kennis en dat vind ik zonde. Meestal zijn het echt goede ideeën maar ze komen nooit tot uitvoering. Invoeren van een verplichte opleiding werpt denk ik niet zijn vruchten af, omdat dat mensen ongeintereseerd zouden doorgaan.


Vraag met betrekking tot dit onderwerp.


Zelf probeer ik door boeken meer te weten komen van management en het ondernemen. Maar ik vind echter maar weinig bruiksbaars qua informatie. De meeset bedrijfen zeggen dat ik gewoon maar moet wachten totdat ik naar zo'n school kan. Is het voor mij dan niet mogenlijk dat ik een bepaalde curssus of boek koop om meer te weten te komen er over.

Zo verkom je in België dat mensen toch een zaak gaan beginnen zonder enige kennis van bedrijfsbeheer.

mee eens.

en misschien leeftijd grens omhoog.

Het is helemaal niet nodig om een eigenbedrijf te starten als je zelf nooit voor een baas gewerkt hebt. en al helemaal niet als je minderjarig bent (geniet van die tijd, ga dan niet al je tijd in een bedrijfje stoppen).

dat laatste is natuurlijk een persoonlijke mening

AOV diploma is nog best haalbaar en betaalbaar, hoewel ik denk dat deze opleiding zeker niet alle aspecten van het zaken doen aan degene leert die de cursus volgt.

Betrouwbaar advies is altijd in te winnen bij diverse instanties en eventueel oude rotten in het vak.

Dat er steeds meer adviesbureaus komen dat vind ik geen goede zaak, vaak zijn deze adviesbureaus zelf startende en relatief onervaren ondernemers en de werknemers zijn relatief jong. Ze komen dan ook vaak net zelf uit een opleiding.

Het beste kan men advies vragen aan ervaren ondernemers, die tenminste een jaar of 8 ondernemen.

Het mooiste is als iemand een oud-ondernemer kent met vele tientallen jaren ervaring, dit zijn de echte adviseurs en vaak beschikken zij ook over een groot netwerk van contacten.

Netwerken is overigens een van de belangrijkste ondernemersvaardigheden en daarmee bedoel ik niet een goed IP netwerk

Origineel geplaatst door The MAzTER
mee eens.

en misschien leeftijd grens omhoog.

Het is helemaal niet nodig om een eigenbedrijf te starten als je zelf nooit voor een baas gewerkt hebt. en al helemaal niet als je minderjarig bent (geniet van die tijd, ga dan niet al je tijd in een bedrijfje stoppen).

dat laatste is natuurlijk een persoonlijke mening

Ben het er helemaal mee eens Minderjarige hebben sowieso nog geen relevante werkervaring

Waarom zou de minimum leeftijd omhoog moeten? Ben ik het zeker niet mee eens. Kijk naar bellen.com, natuurlijk krijgt hij zakelijke hulp, maar voor zo'n klein ventje (ja, toen hij het begon, toch alweer een aantal jaar terug) heeft hij het goed voor elkaar.

Een diploma invoeren is misschien ook niet de oplossing. Goedkeuring van bedrijfsplan of iets in die richting lijkt me beter. Hierdoor kom je al snel te weten hoe groot iemand denkt te worden (of misschien al denkt te zijn). Misschien denkt hij/zij dat hij het makkelijk gaat redden terwijl mensen met meer ervaring beter weten. Als dat zo is keur je het simpelweg af. Natuurlijk is dit niet foutloos, maar je leert het meeste in de praktijk. Dan kun je ze wel alles leren vanuit boeken, maar dan hebben ze geen ervaring. Desnoods geef je ze meer begeleiding, die afgetrokken wordt van hun winst of iets dergelijks. Hierdoor is misschien hun winst lager (of helemaal niets, maar dit zou dus van te voren bekeken kunnen worden). Dit weerhoud de meeste starters misschien wel om te starten. Maar diegene die er echt voor gaat heeft dit er wel voor over denk ik.

Tjoh, wat ik zomaar bedenk om half 1 's avonds na Koninginnedag

Mee oneens. Ik vind dat banken en leveranciers gewoon voorzichtiger moeten omgaan met startende bedrijven.
Minder krediet, laten ze maar eerst zichzelf bewijzen en meer vooraf betalen. En sparen voor ze een bedrijf opstarten.

ik zou zeggen een examen, certificaat of een soort test uitgevoerd door de kvk of een soortgelijk instantie, met een set basis vragen voor het ondernemingschap.

slaag je dan mag je jezelf inschrijven, zak je dan moet je een cursus doen.